誠実な良い研究です。
いじめやハラスメントは、周辺にどういう影響を及ぼすか。
周辺にとってもそれはストレスになるほか、
「この組織には公正がない」と認識され、
職務への不安、燃え尽き、低職務満足、組織不信、情緒的な関与の低下が起こる。
これらの関係をばっちり統計的に検証している論文。
いいじゃないですか。
***
さて本日は兵庫県の齊藤知事・百条委員会。
この論文成果に基づくなら、そして内部告発の内容が真実なら、
県行政に与えた影響はあまりにも甚大だということになる。
いじめやハラスメントは、周辺にどういう影響を及ぼすか。
周辺にとってもそれはストレスになるほか、
「この組織には公正がない」と認識され、
職務への不安、燃え尽き、低職務満足、組織不信、情緒的な関与の低下が起こる。
これらの関係をばっちり統計的に検証している論文。
いいじゃないですか。
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さて本日は兵庫県の齊藤知事・百条委員会。
この論文成果に基づくなら、そして内部告発の内容が真実なら、
県行政に与えた影響はあまりにも甚大だということになる。
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