＞通知をしないにしても「１週間以内に、内定の場合のみ採用通知が来ます。」と伝えたほうがいい。 大抵の場合はしっかりそのように伝えられている。 にも関わらず「通知が来ない」と騒いでる連中が多いってだけ。 故に、それで企業のイメージや心象を損なうことも無い。 身勝手な就活生が何を喚き騒ごうと、世間は取り合ってくれない。
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AOLニュース
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＞通知をしないにしても「１週間以内に、内定の場合のみ採用通知が来ます。」と伝えたほうがいい。
大抵の場合はしっかりそのように伝えられている。
にも関わらず「通知が来ない」と騒いでる連中が多いってだけ。
故に、それで企業のイメージや心象を損なうことも無い。
身勝手な就活生が何を喚き騒ごうと、世間は取り合ってくれない。