新年度を迎え、新しいチームの構築に苦戦する時期です。「働き方」に関する概念がまったく違う、さまざまな世代が入り乱れるオフィス。マネジメントと一言でいっても、簡単なことではありません。よりよいチームをつくるために、3つの書籍からマネジメントのポイントをご紹介します。
強いマネジャーではなく応援されるマネジャーに たしかに組織が小さなときは、強力なリーダーシップを発揮するリーダーが欠かせない。でも、...
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