長時間労働や賃金不払いといった労働法令に違反して送検された企業・事業場は、厚生労働省の公表によると2016年10月から2017年6月の間で335件。実態としてはさらに多数の事例があることが予想されます。そんな中、ある『Twitter』ユーザーが友だちが先...続きを読む
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